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育児・介護休業法改正のポイント(2025年4月1日施行②)

育児休業、介護休業等育児又は家族介護を行う労働者の福祉に関する法律及び次世代育成支援対策推進法の一部を改正する法律が公布されたことにともない、2025年4月1日から施行される育児・介護休業法の改正のポイントの概要について […]

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育児・介護休業法改正のポイント(2025年4月1日施行①)

育児休業、介護休業等育児又は家族介護を行う労働者の福祉に関する法律及び次世代育成支援対策推進法の一部を改正する法律が公布されたことにともない、2025年4月1日から施行される育児・介護休業法の改正のポイントの概要について […]

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人事・労務管理における「2025年問題」について!

「2025年問題」は、日本社会が直面する極めて重要な課題であり、特に「労働力不足」と「超高齢化社会」という二つのテーマが中心的な焦点となっています。これらの問題は、今後の経済成長や社会の持続可能性に深刻な影響を及ぼす可能 […]

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人材開発支援助成金①(人材育成支援コース)について!

「人材開発支援助成金」の「人材育成支援コース」は、従業員の能力向上やスキルアップを図るための研修を行う際に、その費用の一部等を助成することを目的としています。急速に進化するビジネス環境において、適切なスキルを持つ人材の育 […]

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グッドキャリア企業アワード2024シンポジウムが開催されました!

「グッドキャリア企業アワード」は、企業が従業員のキャリア支援に積極的に取り組んでいる姿勢を評価し、表彰する制度です。この制度は、企業が持続可能な成長を実現するために必要不可欠な人材育成の重要性を深く認識し、働きやすい環境 […]

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